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应届生进银行当然有前途。银行是铁饭碗，工资福利都挺好。如进理财的部门，工资更高。是很多毕业生梦寝以求的工作。不会因为你40岁而辞退你。
接触面广，接触和见识社会各层面。有很多机会接触精英阶层。即使将来想创业，也会有很多人脉。
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农业银行应届生柜员的待遇不同地方银行柜台人员收入是不一样的，应届生一般工资津贴奖金收入基本是5000-6000元每月。
正式员工就看网点，网点间差距很大，好的网点算上奖金，年终，住房公积金等有10万以上。
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农业银行员工编制：
银行编制主要包括两种：一是银行正式员工（也称银行编内员工），二是劳务派遣协议工。
银行的正式工，就是与银行签订正式劳动合同的员工。享受着合同规定的正常工资、各种福利补贴以及绩效奖金，还有很多的晋升机会。
银行的派遣工，即派遣合同只和派遣公司签合同，相当于临时工。派遣公司派遣你到银行工作，银行把工资奖金划给公司再给你。就是你在银行里上班，但不是银行的职工，只是派遣公司派遣到银行做辅助性的工作，且还没有任何进入到管理层的机会。其工资、福利比银行正式工低，奖金一般都一样。
编制区分有一下几种：
1、被派往农业银行只要是签订劳动合同的，无论和谁签，无论怎么签。但是像我开头说的，只要是签合同的谈不上不编制。
2、所谓编制是指国家机关或事业单位或国有企业中非合同制员工，也就是他们的人身依附关系是与国家建立的，由国家统一管理。
3、而订立劳动合同，你的人身依附关系是与你所在单位建立的，你就是个普通的社会劳动者，非要扯编制的话就算个正式聘用人员吧。
4、如果你是和农业银行直接订立劳动合同，属于所谓正式合同工；如果与第三方派遣公司订立劳动合同，则属于派遣制员工。两者在福利待遇上有一定的差距 。
农业银行招聘主要报名条件：
全日制本科及以上学历、本科生英语四级、研究生英语六级成绩在425分以上，境外院校毕业生英语达到雅思5.5分或新托福75分以上。
农业银行招聘时，一般只有这两个要求，一个是学历，一个就是英语水平了。剩下其他的流程就要按照银行招聘程序来，也是要通过网申、笔试、面试等一系列的过五关、斩六将，才可以进入农行成为正式工。
一、招聘核心条件：
1、学历：全日制本科以上学历；
2、专业：经济类、金融类、财务类、管理类、法律类等专业为主，
个人条件突出，具备相关的经济、金融、财会等知识，有发展潜质的
其他专业毕业生也会适当考虑。需要说明的是，有些岗位对专业有
特别要求，有些岗位不限专业。
3、素质：良好的心态、高度的自律性；良好的解决问题能力、组织协调
能力、沟通能力、团队协作精神；愿意接受新鲜事物，有创新意识、
有持续的学习意愿。
二、银行招应届生的公布标准一般要求本科学历以上，英语过关，专业对口（不光只是金融专业其他岗位也要求计算机、法学等职位）但实际上每年申请银行的人特别多，所以在大学四年的各项指标如果都很优异，这包括成绩好、有实习经历、当过组织者，甚至体育好，都可能帮助比别人具有有更多的竞争力；资格的话，金融方向有银行从业资格证最佳。
三、一般国有银行或者比较好的商业银行每年都会在高校进行校园招聘，这个机会一定要好好把握，（尤其是如果家里没有什背景的话，因为这种招聘比较公正，一定要本科生才能参加）而且通过校园招聘进去的员工都是正式工，不是合同工，薪酬和待遇是完全不一样的。只要复习一些会计方面的东西，数学语文一般都不会很难得，英语要再抓一抓，尤其是如果要去中国银行的话。
四、如果错过了校园招聘，还是有机会，因为农村信用社，还有一些商业银行都会在年初招聘的，但是这种招聘暗箱操作比较多，商业银行都是要拉存款的，所以如果家里有背景，能够承诺每年在银行存多少钱的话，一般笔试和面试什么的都是走过场，而且岗位一般是客户经理，不是柜员。但是如果本身就很有实力，那么银行也一定会招的，但是进去之后一般都是当柜员。
